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A maioria de quem vem ao Japão não pensa muito em férias, afinal, o trabalho por aqui é sempre um meio para se conseguir algo no futuro, lá pensamos nelas.

De fato, não importa se você quer ou não, é seu direito.

As férias ou folgas remuneradas, são conhecidas como Yukyu, Nekyu ou Nenji Kyakae, são um direito do trabalhador, de acordo com o Artigo 39 da Lei Trabalhista do Japão.

Primeiramente você precisa conhecer o seu tipo de contrato. Nele estão informações sobre todos os acordos que você e a empresa se comprometeram.

Quero sair de férias!

Mesmo assim, todo trabalhador tem direito as folgas, desde que:

– Tenha trabalhado a mais de 6 meses contínuos (já somando aqui o período de experiencia);

-Frequência superior a 80%;

-Realizar a solicitação dos dias por escrito.

Dependendo do tipo de contrato, das horas semanais trabalhadas, você tem direito a uma quantidade variada de dias de folga:

Tabela extraída do Ministério do Trabalho, Saúde e Bem-Estar, página 4

Esses dias podem acumular por até dois anos, ou seja, elas vencem e o trabalhador perde as folgas.

Na verdade perdia. O governo mudou em 2019 a regra das férias, obrigando as empresas a “forçar” que todos os trabalhadores que tem direito, tirem ao menos 5 dias por ano.

A mudança reflete a preocupação em relação as mortes ocorridas, devido ao excesso de trabalho.

Para se ter uma ideia, apenas 49,6% dos trabalhadores usaram seu direito de férias em 2016, conforme pesquisa do Ministério do Trabalho.

Nunca tirei férias!

Outro problema que afeta os trabalhadores estrangeiros é a falta de informação.

Já vi muitas pessoas falando que nunca tiraram férias ou que seus empregadores diziam que elas não tinham direito.

Isso pode ter ocorrido devido a forma de contrato.

Há empresas que aproveitaram da forma de como a Lei Trabalhista Japonesa permitia contratos curtos, que podiam ser renovados de maneira continua.

Várias mudanças em relação ao trabalho entrarão em vigor já em abril.

Para saber mais, acesse o site do Mistério do Trabalho, Saúde e Bem-Estar.

Assista também o vídeo sobre o Salário mensal de ¥500 – ¥700 mil por mês no Japão

 

Férias são obrigatórias no Japão?

Trabalho |

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